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2017年河南省人力资源开发中心(国企)招聘公告

发布时间:2017-08-26    信息来源:京一教育   编辑:京一教育

   河南省人力资源开发中心系1996年注册的国有企业,专门从事职业介绍、人事代理、劳务派遣、劳务外包、业务外包、海员选招、技能培训、创业服务等人力资源服务业务。根据工作需要,现面向社会公开招聘工作人员,具体要求及待遇如下:

  一、用工形式

  劳务派遣,与第三方签订劳动合同,派遣至河南省人力资源开发中心工作,合同期二年。合同期满后,经考核优秀者,可转为正式工。

  二、招聘要求

  1、学历:本科(全日制统招)以上学历,有工作经验者优先。

  2、专业:人力资源管理、计算机、财会、中文。

  3、年龄22-28周岁。

  三、薪酬待遇

  试用期二个月,月薪2000元;考核转正后月薪3100元(含个人缴纳五险一金)左右。

  四、福利待遇

  缴纳各项社保及住房公积金,享受带薪年休假。

  五、工作时间

  每周五天工作制(上午8:30-12:00,下午夏季14:30-17:30、冬季14:00-17:30)。

  六、招聘流程

  资格审核、面试、笔试、体检。

  七、证件

  面试请携带身份证、毕业证、学位证相关证件原件及复印件。

  八、报名时间

  自发布公告之日起报名,报满100人为止。有意者请前将个人简历(须明确性别、年龄、身高、学历、专业)发至邮箱: hnrlzp@126.com

  咨询电话:0371-63985929

  河南省人力资源开发中心

  2017年8月25日

更多内容:河南人事考试网
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